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10月20日，江蘇省首批215名醫(yī)療護理員培訓結業(yè)典禮在蘇州市舉行。這些護理員經前期數月培訓、賦能升級，獲得了合格證書，將正式以醫(yī)療護理員的身份上崗，開展規(guī)范、優(yōu)質的醫(yī)療護理服務。據悉，作為第一批國家級醫(yī)養(yǎng)結合試點城市，蘇州市此舉為全省首創(chuàng)。
近年來，蘇州市的人口老齡化程度逐年增高，截至2019年底，60周歲及以上戶籍老年人口185.67萬人，占全市戶籍人口的25.69%。從蘇州大市看，常熟市、太倉市、姑蘇區(qū)的老齡化程度都已超過30%，進入重度老齡化階段；除工業(yè)園區(qū)外，其他市區(qū)的老齡化程度均超過20%，進入中度老齡化社會。各市、區(qū)普遍呈現老年人口增幅加快、老齡化趨勢加重、高齡老人增多、老齡化差別加大等特點，對蘇州市醫(yī)療衛(wèi)生健康服務產生挑戰(zhàn)。
為積極應對人口老齡化，增加蘇州市護理服務業(yè)人力資源供給，精準對接人民群眾多樣化、多層次的健康服務需求，尤其為失能、半失能老人提升醫(yī)療護理質量，蘇州市衛(wèi)生健康委、財政局、醫(yī)保局、人社局、民政局聯(lián)合在全省率先出臺《關于開展蘇州市區(qū)醫(yī)療護理員培訓工作的通知》。
蘇州市衛(wèi)生健康委基層衛(wèi)生與老齡健康處二級主任科員王慶慶介紹，蘇州市醫(yī)療護理員培訓項目于今年5月正式啟動。數月來，市護理學會及全市5個臨床培訓基地全體教師精心準備，開拓創(chuàng)新了蘇州醫(yī)療護理員培訓的方法和路徑。
“這些學員以往的身份為養(yǎng)老護理員，主要從事生活護理工作。而現在，他們到三級醫(yī)院接受臨床培訓和實操，掌握并提高了血糖監(jiān)測、生命體征監(jiān)測、胃造瘺管護理、留置導尿管護理等醫(yī)療護理操作技能水平，未來將以醫(yī)療護理員的新身份持證上崗、提供服務。”王慶慶表示，首批學員通過集中理論講座、問題式學習、操作演示及臨床實踐等270多個學時的學習，最終215人通過了考試考核，獲得醫(yī)療護理員的證書。接下來，這些醫(yī)療護理員將分別進入全市醫(yī)養(yǎng)結合機構及居家醫(yī)療護理機構工作，為市民提供規(guī)范化、高質量的醫(yī)療護理服務。
蘇州市衛(wèi)健委副主任、市老齡辦主任卜秋表示，加強醫(yī)療護理員培訓和管理，為他們“賦能”，是加快發(fā)展護理服務業(yè)、增加護理服務供給的關鍵環(huán)節(jié)。她表示，這對充實蘇州市護理服務從業(yè)隊伍，提高養(yǎng)老服務機構管理和服務水平尤其是醫(yī)療護理質量水平，都有著極為重要和深遠的意義。要通過明方向、抓機遇，強隊伍、優(yōu)服務，建機制、立措施，突出目標導向、需求導向、問題導向，將蘇州市醫(yī)療護理員培訓工作持續(xù)推進。
值得一提的是，為讓該項工作順利開展，蘇州多部門還出臺了配套支持政策。市人社局將醫(yī)療護理員的培訓按照相關規(guī)定落實就業(yè)扶持政策，對符合條件的培訓對象納入職業(yè)培訓補貼。市醫(yī)保局根據蘇州市今年1月出臺的《關于開展長期護理保險試點第二階段工作的實施意見》，結合全市醫(yī)療護理員培訓和規(guī)范管理推進情況，鼓勵定點居家護理機構提供居家醫(yī)療護理服務。此外，支付標準也作了調整，醫(yī)療護理員支付標準較居家護理陪同護理員提高了10元/小時。
